¡Cumplimos 30 años! Y nos gustaría no haber tenido que llegar hasta aquí. Nuestro fin último es deshacer la asociación por no ser necesarios y que el mundo sea un lugar donde todos los seres humanos podamos vivir. El 1 de mayo de 1996 vimos la luz y empezamos a trabajar con ilusión “aquí y allí”, en nuestro entorno más cercano y en cooperación al desarrollo. Y aquí os hablamos del primer proyecto que apoyamos, esta vez en Costa de Marfil.
Cuando en 1998 comenzó a gestarse el proyecto de creación de una granja avícola en Abidjan, en Costa de Marfil, la apuesta era tan sencilla como ambiciosa: transformar el desempleo juvenil en una oportunidad real de desarrollo. La iniciativa, financiada por la Junta de Castilla y León, y el Ayuntamiento de Valladolid, y ejecutada por nuestra asociación junto a socios locales, partía de una convicción clara: el desarrollo sostenible empieza cuando las personas pueden vivir de su propio trabajo.
Los primeros meses de enero y febrero de 1998 fueron clave. Ocho jóvenes sin empleo se organizaron en forma cooperativa y asumieron colectivamente la responsabilidad del proyecto. No se trataba solo de criar pollos, sino de aprender a gestionar, decidir y trabajar juntos. Durante esta etapa se definieron responsabilidades, se impartió formación básica en gestión y producción avícola y se sentaron las bases de un modelo cooperativo sólido.
En julio de 1998, con la instalación definitiva del grupo en la zona de actuación, el proyecto dejó de ser una idea para convertirse en realidad. Poco después comenzaron las obras. En septiembre se reparó y equipó el primer gallinero; en octubre, el segundo amplió la capacidad productiva; y en diciembre de 1998, un tercer gallinero quedó listo para albergar gallinas ponedoras. Cada infraestructura construida era un paso más hacia la autosuficiencia.
La producción no tardó en arrancar. En octubre de 1998 llegó el primer lote de pollitos para carne; en noviembre, el segundo. A finales de ese mismo año se realizó la primera venta de pollos, dando inicio a una producción regular que se mantuvo con una periodicidad aproximada de dos meses por lote. Con una media de 2.000 pollos por ciclo y una tasa de mortalidad del 5 %, los resultados confirmaron un manejo sanitario eficaz y una buena capacitación técnica del grupo. Hasta el momento del informe, se habían completado siete lotes de producción.
El proyecto dio un salto cualitativo en 1999 con la incorporación de 1.500 gallinas ponedoras, llegadas en mayo. Tras el periodo de adaptación, en diciembre de 1999 comenzó la producción de huevos. Más de 1.400 gallinas entraron en fase productiva, alcanzando una media diaria de 45 cartones, vendidos a 1.000 francos CFA cada uno. La diversificación de la producción marcó un antes y un después en la estabilidad económica de la cooperativa.
Los números confirmaron el impacto del proyecto. Los ingresos anuales derivados de la producción de ponedoras alcanzaron los 19 millones de francos CFA, con una rentabilidad neta de 9,53 millones, lo que se tradujo en unos 75.000 francos CFA mensuales por persona. Para los miembros de la cooperativa, esto significó algo más que ingresos: supuso independencia económica y dignidad laboral.
Pero el verdadero alcance del proyecto va más allá de las cifras. Ocho jóvenes lograron integrarse laboralmente, se creó una estructura productiva estable y se fortaleció el tejido económico local. La cooperativa se convirtió en un pequeño motor de desarrollo comunitario, demostrando que el trabajo colectivo y bien organizado puede generar cambios duraderos.
Con la estabilidad alcanzada, el futuro empezó a dibujarse con nuevas ideas: un maquis para dar salida directa a la producción de pollos y crear empleo femenino, un cuarto galline
ro para ampliar la producción de ponedoras y hasta una cabina telefónica comunitaria como servicio público para la zona. Proyectos que nacen de una misma raíz: reinvertir el éxito en más oportunidades.
Entre 1998 y 1999, la granja avícola de Abidjan pasó de ser un proyecto sobre el papel a una realidad que transformó vidas. Una experiencia que demuestra que la cooperación, cuando se traduce en trabajo y compromiso local, puede sembrar futuro allí donde antes solo había incertidumbre.